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SELECTION
PROCESS
| 採用フロー
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01
| 書類選考
・履歴書
・職務経歴書(中途採用のみ)
・エントリーシート(新卒採用のみ)
・実績確認物(過去の成果物)※任意
※エントリー後に郵送でお送りください。
02
| 一次選考
・会社案内
・実技試験(設計・インテリアコーディネーター)
・適性検査
・部署面接
※実技試験は設計、インテリアコーディネーター職のみ実施
※新卒採用に実技試験はございません。
※新卒採用で予定より多くの応募があった場合は、グループ選考を行う場合がございます。
03
| 最終選考
・社長面接
※面接後、概ね1ヵ月以内に選考結果の通知を行います。
04
| 採用内定
入社日等の詳細を決定いたします。
※中途採用者、新卒採用者で内定後の対応は異なります。
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